8月8日， 中冶集團暨中國中冶黨委常委、中國中冶副總裁張曄到公司調研指導，海工部處長鄧勇陪同調研。公司黨委書記、董事長項明武，黨委副書記、總經理臧中海匯報并聽取張曄副總裁關于海外市場開發(fā)的工作要求。
會上，項明武簡要回顧了中國鋼鐵工業(yè)技術的發(fā)展過程，并結合中冶南方改革創(chuàng)新、轉型發(fā)展的成功經驗，交流了其對企業(yè)經營與發(fā)展的基本理解和認知。臧中海對公司總體經營情況及海外業(yè)務發(fā)展情況進行匯報。
聽取匯報后，張曄介紹了中冶集團關于海外業(yè)務發(fā)展的總體思路，并對中冶南方下一步海外市場開發(fā)的深入推進提出了總體要求。指出，一是要不斷深化對核心市場的研究分析，形成分析報告，強調俄羅斯代表處，作為中冶集團在俄羅斯的市場開發(fā)平臺，應該站在整個中冶集團層面，掌握集團各子企業(yè)在俄羅斯市場開發(fā)的最新情況，并在深入研究俄羅斯市場的基礎上，協(xié)助開展相關工作；二是要合法合規(guī)的推進海外市場開發(fā)，重點關注施工人員安排，避免在項目實施過程中，造成違規(guī)風險；三是要深入學習所在國標準，為海外項目的落地做好準備；四是通過大量數據的積累，結合智能制造，延伸開展運營服務、遠程診斷等，并注重遵循國際商務中的契約精神；五是在海外市場協(xié)調方面，要遵守制度、規(guī)則，及時報備海外市場開發(fā)信息；六是要打造精干的海外業(yè)務實施團隊，應建立海外項目經理、實施人員的能力素質模型，為今后的人才招聘與培養(yǎng)打好基礎；七是要不斷完善海外人才激勵機制，做到待遇留人、事業(yè)留人、感情留人。
辦公室主任李方，鋼鐵公司副總經理翁利民、海外營銷部總經理余華勝、項目管理部副部長強健、海外營銷部經理陳海翔參加了會議。
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